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黃金裝飾公司學習貫徹集團黨委中心組理論學習(擴大)會暨黨建工作會議精神

【摘要】:
9月12日,黃金裝飾公司傳達學習集團黨委中心組理論學習(擴大)會暨黨建工作會議精神。會議首先學習了集團黨委書記、董事長陳玉民題為《傳承紅色基因再出發全面從嚴治黨責任再落實?整體提升黨建工作水平持續推動高質量發展》的講話,系統學習了《習近平談治國理政》第二卷、《中國共產黨紀律處分條例(全文)》等,引導黨員干部增強黨章黨規黨紀意識,嚴守政治紀律和政治規矩,在廉潔自律上追求高標準,自覺遠離違紀紅線。同時

9月12日,黃金裝飾公司傳達學習集團黨委中心組理論學習(擴大)會暨黨建工作會議精神。

會議首先學習了集團黨委書記、董事長陳玉民題為《傳承紅色基因再出發 全面從嚴治黨責任再落實  整體提升黨建工作水平 持續推動高質量發展》的講話,系統學習了《習近平談治國理政》第二卷、《中國共產黨紀律處分條例(全文)》等,引導黨員干部增強黨章黨規黨紀意識,嚴守政治紀律和政治規矩,在廉潔自律上追求高標準,自覺遠離違紀紅線。同時,進一步加強理論學習,把學習習近平新時代中國特色社會主義思想引入深處。

會議要求,為進一步加強領導班子思想政治建設,實現黨總支中心組學習經常化、制度化、規范化,采取集中學習和個人自學相結合、以集中學習為主的方式組織學習,科學制定學習計劃。另一方面,發揮“一匠六星”先模群體的正向引導作用,用“身邊人”、“身邊事”傳播正能量,做到將職工思想教育與企業安全生產、經營管理等各環節深度融入。同時,把黨組織嵌入公司治理結構各環節、黨建工作融入生產經營全過程,黨總支決策前置,企業“三重一大”事項必須經黨總支會研究后才能交總經理辦公會決策。堅持把黨管干部原則與依法行使用人權相結合,保證和落實國有企業黨組織在企業選人用人中的主導作用。按照“抓好黨建工作是最大政績”的思路,把提高企業效益、增強企業競爭力作為黨組織工作的落腳點,結合集團黨委加快和深化改革發展大討論,圍繞“混合所有制改革、建設世界一流礦業企業、加強黨的建設、增強改革能動性”四個方面,系統思考“改什么”、“怎么改”、“改到什么樣”,科學謀劃公司發展的戰略規劃、方向路徑、載體支撐,把黨旗插在改革創新的最前沿、市場競爭的第一線。

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